Pas de nouveaux chèques, mais bien un avantage net sur la fiche de paie

DEFI

Les chèques ont des frais de transaction élevés pour le commerce

La Belgique est une exception en Europe avec de nombreuses rémunérations par le biais de chèques : chèques-repas, écochèques, chèques consommation, chèques-cadeaux… Ceux-ci sont moins imposés que le salaire brut ordinaire et sont donc très populaires. Les 3 sociétés émettrices de ces chèques gagnent deux fois : d’une part, via une contribution de tous les employeurs qui les proposent à leurs travailleurs et, d’autre part, via des frais de transaction pour les commerçants. De facto, la majeure partie de la facture revient à 1 secteur : le commerce. Les avantages pour le commerce sont donc moins importants que ceux généralement admis. Les frais de transaction sont très élevés, environ 1 % sur les chèques-repas et 2 % sur les chèques consommation. Quand on sait que la marge bénéficiaire nette des supermarchés s’élève actuellement à 1,29 %, les choses sont claires.

PROPOSITION

Conserver uniquement un chèque-repas et un chèque-durabilité

Nous proposons que la politique cesse d’inventer un nouveau chèque pour chaque nouveau problème. Ces dernières années, nous avons eu le chèque corona (2021-2022), le chèque pouvoir d’achat (2023-2024), etc. Si le pouvoir d’achat doit recevoir un soutien supplémentaire, cela peut également se faire via un avantage net sur la fiche de paie (au même tarif (para)fiscal que les chèques actuels) ou via une participation bénéficiaire, mais sans frais généraux onéreux. Nous proposons de conserver encore 2 chèques : le chèque-repas et un chèque-durabilité (écologie et santé), que le consommateur peut également utiliser pour faire du sport. En outre, nous demandons une simplification et une réduction des frais de transaction, si nécessaire via un maximum légal comme pour les moyens de paiement électroniques.

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Pour approfondir le sujet

Wim Van Edom

Head Economic Affairs

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